執行力:言必信,行必果
發布時間:2016-06-21 09:00:00
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《論語·子路》:“言必信,行必果,硜硜然小人哉。” 此句原出自《論語·子路第十三》裏子貢和孔子的對話。
成功學創始人拿破侖•希爾說:“生活如同一盤棋,你的對手是時間,假如你行動前猶豫不決,或拖延行動,你將因時間過長而痛失良機,你的對手是不容許你猶豫不決的!”
企業成功靠執行,執行就要“言必行,行必果”,就要說到做到,就要令行禁止,就要決定的事和布置的工作必須有反應、有落實、有結果、有答複。企業要成功,就必須擁有一支“言必行,行必果”的隊伍;個人要成功,就必須做出業績;要業績,就必須言必信,行必果,就必須說到做到,馬上行動,絕不拖延。這就是成功的最大秘訣。
執行力是企業和組織成敗的關鍵。高績效從學會執行開始。任何組織隻有在規章製度麵前,不搞變通,不打折扣,說到做到,做就做好,企業才會政令暢通,上行下效,才會走上高速發展的通道。所有取得卓越成就的企業家,對自己和員工往往都會嚴格要求,都經常強調“言必信,行必果”。
執行沒有大小事之分:所有事情,無論大小;所有人,無論職位高低,隻要是既定的規則,都要執行。執行意味著承諾,意味著沒有任何借口,直至得到結果。
這個世界總是強者越強,弱者越弱。實踐證明,強者越強的原因是,他們總是能做到“言必行,行必果”,總能令行禁止,堅決驅逐每一個借口;而弱者往往會被自己找來的一個又一個借口耽擱,結果實力沒有提升,反而不斷落後。因此,執行沒有任何借口,令行禁止。
執行使人成功,拖延使人落後。拖延非但不能省下你的時間和精力,還會使你心力交瘁,疲於奔命。習慣性的拖延者,總是為了沒有完成某些工作而尋找借口,或者為了自己的工作沒有按照計劃得到實施而編造理由,蒙混公司,欺騙管理者。更重要的是,他們的這種行為,其實就是在不斷地進行自我欺騙,自我折磨,把自己弄得疲憊不堪。當然,這樣的人不可能成為合格的員工,更不可能成為優秀的員工,美好的人生離他們也會顯得那麽遙遠。沒有任何公司對拖延成習的員工抱有什麽希望,那些人終其一生,都不會找到發揮才能的機會。
“言必行,行必果”和“馬上行動”適用於人生每一個階段的各個方麵:幫助提醒你去做自己應該做、卻不想做的事情;對不愉快的工作不再拖延;抓住稍縱即逝的寶貴時機,實現夢想。沒有比養成今天的事情今天完成更好的習慣了,當你每天上班前,應該預計今天要完成哪些事情,等到下班的時候,你就可以仔細檢查一下,你預定的工作完成了沒有,如果沒有的話,就趕快抓緊時間完成!
執行力是企業和組織成敗的關鍵,是個人成功的秘訣。